Tìm Hiểu Thông Tin Về Nguyên Tắc Pareto

 


1. Nguyên tắc Pareto là gì?

Pareto được viết đầy đủ là Pareto Principle được đặt theo tên của nhà kinh tế học người Ý Vilfredo Pareto. Nguyên tắc đề cập đến kết quả cuộc kiểm nghiệm là 80% tài sản của nước Ý thuộc quyền sở hữu của 20% dân số nước này mà thôi. Sau này nguyên tắc Pareto trở nên nổi tiếng và được gọi với 1 cái tên gần gũi hơn là 80/20.

2. Hiểu rõ hơn về nguyên tắc Pareto

Hiện nay nguyên tắc này đươc các doanh nghiệp áp dụng khá nhiều trong quản trị năng suất chung. Lý thuyết thì bao giờ cũng dễ để áp dụng một cách hiệu quả nhất vào  thực tiễn lại là 1 bài toán không hề dễ.

Để áp dụng nguyên tắc này cho doanh nghiệp hay chính cá nhân mỗi người thì trước tiên phải hiểu xem nguyên tắc này là gì. Đâu đó chắc bạn đã từng nghe nói đến 80% kết quả đến từ 20% nguyên nhân. Nếu nghe lần đầu có lẻ chúng ta hơi mơ hồ và trừu tượng về nó. Nhưng đứng trên cương vị của một người quản trị, lãnh đạo thì nguyên tắc này lại được áp dụng vào việc cải tiến năng suất lao động. Nguyên tắc này chỉ ra mọi thứ trong cuộc sống chúng ta đều phân phối không đồng đều.  Ví dụ như 20% nhân viên sẽ mang đến 80% giá trị lợi ích cho doanh nghiệp. Để thấy rằng  xã hội không công bằng một cách hoàn hảo không phải mọi đóng góp như nhau, sai lầm như nhau không có nghĩa giá trị nhận lại như nhau. Điểm mấu chốt lý giải của sự mất cân bằng tại đây là do đơn vị đầu vào ( thời gian, nỗ lực, công sức bỏ ra…) không đem đến cùng một giá trị đầu ra.

3. Vì sao nguyên tắc Pareto lại hữu ích trong quản trị doanh nghiệp?


Khi áp dụng nguyên tắc Pareto sẽ giúp doanh nghiệp hình thành động lực tập trung nỗ lực vào 20% các yếu tố quan trọng thay vì dàn trải hết 80% các yếu tố mà không mang lại hiệu quả cao.

Kinh nghiệm rút ra từ nguyên tác Pareto: Nếu doanh nghiệp tìm kiếm chất lượng hàng đầu thì phải nỗ lực tất cả 100%, nếu doanh nghiệp cố gắng để có kết quả tốt cho chi phí đầu tư bỏ ra thì nên tập trung vào 20% hoạt động tạo ra nhiều kết quả nhất.

Có một chú ý nhỏ khi áp dụng nguyên tắc Pareto này là không nhất thiết phải tập trung toàn bộ nỗ lực cho 80% công việc quan trọng, nhưng cần phải hoàn thiện cả phần công việc còn lại nữa.

Đối với nguyên tắc Pareto nó được đút kết từ thực tế không đơn thuần từ lý thuyết. Doanh nghiệp chỉ nhìn vào các kết quả thực tế chứ không nhìn vào nhận định hay lý thuyết nào cả. Do đó nguyên tắc Pareto này được cho là hữu ích với một doanh nghiệp.

Kết luận

Qua những chia sẻ trên các bạn chắc đã hiễu rõ cũng như biết cách áp dụng nguyên tắc Pareto này vào việc quản lý thời gian và quản trị năng suất của mình rồi đúng không. Tuy nhên thực tế 1:1 không phải lúc nào cũng cần thiết và tồn tại trong quản trị năng suất. Mà điểm mấu chốt trong việc xây dựng chiển lược doanh nghiệp là nguyên tắc Pareto.

Nguyên tắc này không chỉ hữu ích cho doanh nghiệp mà còn hữu ích đối với từng cá nhân giúp chúng ta làm chủ cuộc sống của mình. Chúc các bạn ngày càng thành công hơn nhé!

Bài viêt tham khảo:

Nhận xét

Đăng nhận xét